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2023-1在進(jìn)行分析測(cè)試方面的研究時(shí),一般采用移液器量取少量或微量的液體。對(duì)于移液器的正確使用方法及其一些細(xì)節(jié)操作,是很多人都會(huì)忽略的。上海京工經(jīng)營(yíng)進(jìn)口品牌移液器及耗材,在與客戶溝通過(guò)程中,我們總結(jié)了在移液器中使用過(guò)程中容易出現(xiàn)的問(wèn)題:1、量程調(diào)節(jié)在調(diào)節(jié)量程時(shí),如果要從大體積調(diào)為小體積,則按照正常的調(diào)節(jié)方法,逆時(shí)針旋轉(zhuǎn)旋鈕即可;但如果要從小體積調(diào)為大體積時(shí),則可先順時(shí)針旋轉(zhuǎn)刻度旋鈕至超過(guò)量程的刻度,再回調(diào)至設(shè)定體積,這樣可以保證量取的精確度。在該過(guò)程中,千萬(wàn)不要將按鈕旋出量程,否則會(huì)卡...
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2022-11塵埃粒子計(jì)數(shù)器是一種能夠多通道同時(shí)檢測(cè)多種粒徑的顆粒物數(shù)量的檢測(cè)設(shè)備,常被用于各種潔凈空間中進(jìn)行檢測(cè),也可被用與檢測(cè)各種壓縮空氣中顆粒物數(shù)量時(shí)使用。這類塵埃粒子計(jì)數(shù)器的種類,我們可以按照流量和檢測(cè)方式上來(lái)劃分塵埃粒子計(jì)數(shù)器首先我們從流量上來(lái)看下:塵埃粒子計(jì)數(shù)器檢測(cè)環(huán)境中塵埃粒子時(shí),是通過(guò)儀器內(nèi)部的采樣泵將檢測(cè)空氣抽經(jīng)儀器內(nèi)部進(jìn)行顆粒物數(shù)量的檢測(cè),這類采樣泵有著各種流量,通常以L/min來(lái)做為單位,最小的為2.83L/min,即0.1CFM,還有28.3L/min、50L/mi...
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2022-11氣動(dòng)機(jī)械的蓬勃發(fā)展,幾十年來(lái),空氣質(zhì)量測(cè)量引起了研究人員和公民的興趣。大量證據(jù)表明壓縮空氣污染對(duì)公眾健康的負(fù)面影響以及這些影響對(duì)社會(huì)造成的損耗成本。壓縮空氣質(zhì)量描述了環(huán)境空氣受到污染的程度。這是通過(guò)測(cè)量至少一種(但通常是幾種)污染物類型來(lái)評(píng)估的。一般來(lái)說(shuō),污染物可分為氣體或顆粒物。對(duì)于這兩類污染物中的每一類,常見(jiàn)的測(cè)量污染物如下所示:壓縮空氣檢測(cè)儀氣體:臭氧(O3)二氧化硫(SO2)氮氧化物(NOx)一氧化碳(CO)揮發(fā)性有機(jī)化合物(VOC)顆粒物:碳質(zhì)顆粒非碳質(zhì)顆粒顆粒物(...
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2022-10差壓計(jì),就是為了檢測(cè)兩個(gè)不同點(diǎn)處壓力之差的測(cè)量?jī)x表。有些差壓計(jì)除了本身能檢測(cè)差壓之外,還能選配部件,從而還能同時(shí)檢測(cè)風(fēng)速和風(fēng)量。在許多地方,維持房間壓力(負(fù)壓或正壓)對(duì)于患者和工作人員的安全至關(guān)重要。正壓室用于將外部顆粒保持在受控/正壓區(qū)域之外,這些將是手術(shù)室,實(shí)驗(yàn)室和病人室,手術(shù)室必須盡可能干凈,以防止細(xì)菌,病毒或任何有機(jī)/懸乎顆粒進(jìn)入手術(shù)室。在正壓和負(fù)壓室或其他受控環(huán)境中始終保持精確的壓力水平對(duì)于確?;颊吆凸姲踩陵P(guān)重要,這種效果要通過(guò)定期潔凈室檢測(cè)來(lái)確認(rèn)。使用差壓計(jì)的...
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2022-10噴霧干燥機(jī)應(yīng)用:噴霧干燥機(jī)被越來(lái)越多的應(yīng)用于食品、制藥、化工等行業(yè),比如在制藥行業(yè),噴霧干燥機(jī)用于青霉素、血液制品、酶、疫苗等藥品的干燥;在食品飲料行業(yè),噴霧干燥機(jī)用于牛奶、乳清、雞蛋、大豆蛋白、咖啡、茶等的干燥;在化工行業(yè),噴霧干燥機(jī)用于酚醛樹脂、催化劑、PVC乳液型、氨基酸等的干燥;在陶瓷工業(yè),噴霧干燥機(jī)用于氧化鋁、碳化物、氧化鐵、高嶺土等的干燥。噴霧干燥機(jī)工作原理:噴霧干燥是通過(guò)機(jī)械作用,將待干燥的物料通過(guò)霧化器分散成霧樣微小液滴,與熱空氣流進(jìn)行交換,蒸發(fā)掉大量水分,進(jìn)...
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2022-9人是生產(chǎn)管理中難點(diǎn),也是所有管理理論中討論的重點(diǎn)。圍繞著"人"的因素,各種不同的企業(yè)有不同的管理方法。人的性格特點(diǎn)不一樣,那么生產(chǎn)的進(jìn)度,對(duì)待工作的態(tài)度,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的理解就不一樣。有的人溫和,做事慢,仔細(xì),對(duì)待事情認(rèn)真;有的人性格急躁,做事只講效率,缺乏質(zhì)量,但工作效率高;有的人內(nèi)向,有了困難不講給組長(zhǎng)聽(tīng),對(duì)新知識(shí),新事物不易接受;有的人性格外向,做事積極主動(dòng),但是好動(dòng),喜歡在工作場(chǎng)所講閑話。你就不能用同樣的態(tài)度或方法去對(duì)待所有人。應(yīng)當(dāng)區(qū)別對(duì)待(公平的前提下),對(duì)不同性格的人...
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